ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА ОТ 50 000 ДО 105 000 РУБЛЕЙ В МЕСЯЦ
ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
- Коммуникации с клиентами (звонки, переписка, встречи)
- Проведение встреч в офисе Компании
- Подбирать предложения для клиентов согласно их ситуациям и отправлять КП
- Формирование договоров, счетов, актов и контроль поступления оплаты
- Заполнение профилей клиентов и передача клиентов на исполнение сотрудникам
- Умение работать с разными целевыми группами клиентов: ФЛ и ЮЛ
- Поддержание коммуникаций с клиентами (поздравлять с ДР, национальными праздниками и тд)
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТАМ
- Подтвержденный опыт в продажах миграционных услуг и(или) юридическое образование – ОБЯЗАТЕЛЬНО !
- Знание основ миграции, правовых статусов иностранных граждан и правового положения иностранцев в РФ, основ административной и судебной работы. В продуктах Компании нужно ориентироваться!
- Опыт в продажах от 1 года
- Уверенный пользователь компьютера, владение 1С и базовым ПО
- Выполнение плана по продажам: от 300 000 р в месяц; для заработной платы 75 000 рублей план 350 000 р
- Личные качества: знание делового этикета и делопроизводства; грамотная устная и письменная речь, хорошая память, четкая дикция речи, аккуратность во всем, усердие и стремление к результатам
- Деловые качества во взаимоотношениях с работодателем: оперативность и дисциплинированность, психологическая устойчивость и внимательность, коммуникабельность, умение работать в команде и в режиме многозадачности, соблюдение субординации.
- Деловые качества во взаимоотношениях с клиентами: доброжелательность, терпеливость и дипломатия, активность и воспитанность.
Дополнительные пожелания (будет преимуществом):
Малая сменяемость рабочих мест, презентабельная внешность и английский язык будут преимуществом
Условия по вакансии:
Заработная плата зависит от объема продаж, система оплаты труда “сдельная”. После стажировки или испытательного срока оформление в штат. Заработная плата “белая”.
Шестидневная рабочая неделя, очень комфортный офис
Занятость полная, “удаленки”, “дистанционки” нет
Отбор на позицию проходит по конкурсу (тестирование 2 этапа и собеседование)
Допускаются студенты последнего курса заочной, вечерней, очно-заочной и других форм обучения (кроме очной) при подтверждении опыта работы в продажах
Допускаются специалисты без опыта и с малым опытом при подтверждении хороших базовых знаний
Возможно проведение стажировки в целях обучения базовым задачам в профессии. Размер оплаты на период стажировки – по договоренности. Испытательный срок на позиции обязателен.